有些地方将惠民保险购买指标任务摊派到镇街、村社；有些地方将助农任务摊派给基层干部，要求干部按级别购买农产品……近年来，很多地方对此类问题进行了通报和整治。这些摊派，看似推动工作落实落地，实则加重基层干部负担，更让各项惠民举措在执行过程中变味、走样。
上下协同抓不是甩给基层干，层层摊派背后是工作方法的简单粗暴。不可否认，在抓落实的过程中，把工作任务分配到基层是有必要的，但抓落实不能一转了之。为完成考核目标或应对突发任务，通过文件、会议的形式把任务指标逐层摊派下去，而不考虑基层实际和群众诉求，这样的任务“分配”自然无法形成合力。
抓落实是项精细活。要重视各地区、各基层部门的差异性，精细化个性化制定实施方案，防止工作安排“一刀切”。要对基层多一些政策、方法上的指导，充分激发基层干部的积极性、创造力，提高其化解难题的能力。从源头减少向基层的乱摊派，才能改变基层权责不相当、“小马拉大车”的局面，让基层干部有更多精力创造性地抓好落实。
《人民日报》（2025年07月22日11版）
(责编：彭静、任一林)
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