中国籍轮船在印度洋被劫，中国企业在苏丹被抢……伴随着企业“走出去”步伐加快，安全问题成为令人头痛的一大难题。据《 人民日报海外版 》4月27日报道，在清一色国外安保公司垄断市场多年后，近几年来，中国民营保安开始涉足海外武装护航领域，在茫茫大海上保卫着本国的企业。
华信中安海外护航队员
海上遇险有中国保安
亚丁湾，印度洋进出地中海的必经之路。这里，阳光分外灿烂，白鸥鸣叫着掠过海面;海水格外湛蓝，海豚欢快地游弋其间。如此景色令人陶醉，但对于航行于此的商船船员来说，却不敢放松心情欣赏美景。
这个位于印度洋、处于亚非两大洲的海湾，也是亚欧非国家贸易往来的“黄金水道”，不断穿梭的一艘艘货船引起了海盗的歹心。据报道，2005年，索马里局势持续动荡，多方非法组织开始把目标指向亚丁湾、索马里海域，武力劫持过往船只。
海盗的恶行也严重威胁着中国企业。据统计，2008年，仅在索马里附近海域的中国船舶就有20%受到海盗的袭击。为了保护企业的安全，从2008年12月开始，中国派出海军舰艇编队赴亚丁湾、索马里海域执行护航任务。
有国家海军为自己护航无疑是件幸事，但随着大量中国企业走出去，护航需求渐渐大于供给，很多商船无法加入护航编队。同时，狡猾的索马里海盗不断扩大活动范围，经常在护航编队的里程之外袭击船只，让人防不胜防。在这种新形势下，私营安保公司应运而生。
早期，中国企业只能聘用国外的安保公司，但在与他们打交道的过程中产生许多不适。据业内人士介绍，一是有的中资企业担心泄露商业秘密。二是西方安保服务昂贵的价格让许多企业难以负担。更重要的是，西方安保员的一些作法令中方难以接受。比如，一家中国企业曾问英国保安：“一旦海盗上船，你们会采取什么措施?”英国保安听后耸耸肩回答说：“我们只能投降。”
希望聘用本国保安成为许多中国企业的愿望。顺应这种需求，近几年来，越来越多中国公司涉足海外安保业务，其中，一个名叫华信中安的中国民营安保企业在2012年改写了历史，为中国船只提供海上武装护卫服务。
2014年3月18日晚，斯里兰卡海军司令贝格在晚会上向表现出色的华信中安海上护航战士颁奖。
让海盗闻风丧胆
海上武装护航不是一件易事，许多中资海外安保公司不敢轻易试水。“这需要对国际法和各国法律熟悉，有一个研究海事商法和整个运营体系的团队，同时还要有一支经过严格训练的队伍。”华信中安公司董事长殷卫宏介绍，2012年前，这块市场多被英国安保公司占领。
受“保卫中国利益”信念的驱使，殷卫宏率领公司完成国内外全部程序，正式进入印度洋履行海上武装护航任务。
华信中安将自己的起点放得很高，在资质条件和运营体系上尽全力与国际接轨。2006年9月，华信中安通过了法国船级社法立德(BV)ISO9001质量管理体系认证，该机构中的体系认证是全球公认的最具国际性的认证，华信中安是唯一获得此认证的中国保安企业。公司依据该体系的标准化作业流程，使各项服务业务达到了国际标准，成为走向海外市场的通行证。
2014年，公司又通过了国际海事史上最严苛的认证——由国际海事组织和国际ISO组织授权颁发的“私人海上武装保安安全风险管理体系”认证证书ISO28000-28007，全球仅38家海事安保企业获得该项认证，华信中安是大中华地区唯一一家获得该认证的安保企业。能获得这项认证的安保企业，标志着海外护航服务水平已达到国际领先地位。
与西方公司不同，华信中安规定，海上安保人员在国际法和船舶所在国法律赋予自卫权情况下，尽可能坚决抵制海盗的袭扰。
一次，华信中安护航总队护送的一艘老旧船只遭遇海盗。通过望远镜在一海里内已看到他们手中的枪，四艘海盗艇越来越近，已近在咫尺。护航队员高禄赶紧安排船员撤退到安全舱，自己与两名队友开始阻击。双方对峙近一个半小时后，三人的子弹快耗尽了。这时，装载着十几名海盗的快艇还在不断贴近试图贴帮上船。三名安保员看情势危急，急忙拿出自制的活动防护钢板、钛雷、砍缆刀等自卫武器奋力反击，最后，求财惜命的索马里海盗看难以得逞，只好悻悻而退。事后，高禄说：“公司的护航规定是，一旦武力威慑不成，海盗试图登船，护航队员要充分利用各种自卫手段与海盗斗争，绝不能让海盗登船。除非他们踏着我们的尸体才能登船。”
华信中安护航队员
中国式管理得到认可
殷卫宏曾是中国陆军的普通一兵，如今麾下有万余名员工，其中，150多安保人员长期驻扎在斯里兰卡、埃及、吉布提等海外基地。他习惯性地称这些护航队员为“战士”，他们都是从特种兵、侦察兵专业和海军陆战队退役的军人，有着丰富的作战经验。
这些“战士”除了具备国际海员安全、救护、防疫、国际射击、外语等硬件条件外，还拥有许多独特的“软实力”。
“对中国特色的退伍军人，必须使用‘中国式’的管理办法。”殷卫宏说，华信中安建有海外党支部，日常工作中，创立了独具特色的“四格”教育：牢记自己代表中国人，讲国格;代表着中国军队，要讲军格;自尊自爱自强自信，讲人格;走出国门代表着中国安保的形象，讲司格。一格损则四格毁。
中国式管理令中国安保员与国外安保员相比，独具魅力。比如，外国安保人员通常要求单独住宿，吃饭要“小灶”。但中国安保人员则吃住与船员一致，不仅不提特殊要求，还将船员当成自己的家人一样照顾。
周金魁是华信中安护航队队长，一个来自湖北的“80后”小伙子。一次执行护航任务时，他发现轮机长在甲板上摔倒后左小臂骨折，急需治疗。但船只还得航行好几天才能到达苏伊士，他凭自己在部队和公司培训中学习的急救知识，主动请缨为其急救治疗，但船长不敢相信他的能力。为了保住轮机长的胳膊，周金魁写了保证书。之后，他用船上的木料做夹板固定小臂，并进行断骨复位。上岸后，医生赞叹处理及时，给后来的治疗打下了基础。船长和轮机长感激万千，并连连为当初的不信任而道歉。
在华信中安的海外护航队员中，还有60多人是来自尼泊尔的外籍退役士兵。他们曾在英国的安保公司工作，期间得给长官擦皮鞋、背东西、打饭，没任何地位。来中国公司后，跟中国“战士”们同吃同住，还能参加各种活动，感受到了平等和被尊重的温暖。当党支部活动不让他们参加时，这些尼泊尔人着急地表示要加入中国共产党。他们的行为一时传为佳话。
如今，业界对中国安保员的印象越来越好。从2012年3月至今，华信中安海外护航2600多次，期间为62900多船员次进行反海盗培训，到过30多个国家，60多个港口，86次击退海盗袭扰，做到了零失误、零投诉的佳绩，期间收到船运公司和各船长的表扬信591封。一家英国私人安保公司的负责人说，中国安保优势显著，他们和中国雇主语言文化相通，忠诚可靠，专业素质不低于西方安保。
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