时下，有一些黑职介专门诈骗急于求职的打工者，烟台人刘庸就经历了一桩怪事——为啥一上班就被开除

第13版(经济周刊)
专栏：

　　时下，有一些黑职介专门诈骗急于求职的打工者，烟台人刘庸就经历了一桩怪事——
　　为啥一上班就被开除
　　本报记者 于猛
　　上班十天遭开除
　　不久前，山东烟台人刘庸来到深圳打工。跑了几天始终没有头绪，于是他来到了一家中介所。
　　这家职介所装修得挺讲究，书柜里还码着一些大部头的理论书籍。这些摆设给人一种正规公司的感觉。
　　工作人员热情地接待了他并让他填写了一份在深圳有无亲属、朋友的表格。随后把他介绍到一家工厂做保安，月薪700元，包吃包住，如果干得好，每月还有500元奖金。刘庸痛快地交了25元报名费，又交了100元钱的进厂押金。然后跟工作人员来到了位于某工业区的一栋居民楼首层的“工厂”。“老板”问了几个问题后说，先交180元钱的服装费，过几天就可以上班了。刘庸一听没上班又要交钱，心中就起了疑，坚持先要去工厂看看再交钱。但对方死活不愿带他去，性情耿直的刘庸和对方发生了冲突。
　　愤怒的刘庸回到了这家职介所要求退费，还是那名工作人员满脸堆笑地答应再给他介绍一份司机工作。于是又带他到另一家工厂。这次看来是个正规工厂。工厂先收了360元代办证件费办理就业证和暂住证，但是刚上班10天，刘庸就被告知“送货单”开错，使公司蒙受了不小的损失，结果是他被开除了！
　　刘庸这才感到自己上当了：因为细心的刘庸每开一张“送货单”，就会在底单上做个标记，可是公司后来拿来指责他开错的底单上并没有那些标记，很明显，底单被调换了！看来，这360元办证费又有去无回了！
　　黑职介老板曝内幕
　　原来这家黑职介没有任何合法手续，专门诈骗那些急于求职的打工者。
　　后来，这家黑职介的老板被抓获后自曝了其中内幕，他说———
　　很多打工仔没文化，维权意识也比较弱，比较好骗。现在人们不怎么相信职介，所以办公室的布置一定要“正规”，但基本上都是道具。接单人员在看材料时，要问他在深圳有没有亲属，如果发现应聘人员的亲属在公安局、劳动局，就对应聘人员说，你的材料我们还要看一看，实际是避开了这类人，以免出现麻烦。所谓“推荐”的工作全是假的。不能让他们干满一个月，否则还得给他们发工资。为此，必须在这一个月内使劲“折磨”他们，让他们受不了苦，自动离开。怎么折磨，这里面也有诀窍，比如做保安，一到工厂就要进行训练，工厂会让这些保安对打，常常打得他们鼻青脸肿。再比如做司机，送货时一定让他们“犯错”，再借口辞退。这样，真正能干到一个月的并不多。
　　黑职介陷阱怎么防
　　据专家介绍，黑职介的诈骗手段往往是通过散发小广告等手段散播虚假招工信息，再玩弄“收费陷阱”。概括起来他们有这样一些骗人手段：一是想方设法骗取报名费；二是交证交钱作抵押；三是收取名目繁多的办证费；四是试工试用，没完没了，找借口吃掉费用。
　　首都师范大学的刁永祚教授认为，要让求职者避免黑职介陷阱，除了多管齐下规范这一行业的秩序之外，求职者也要掌握一定的知识。一要看“两证”，选择正规的中介机构，职介机构必须经劳动行政部门批准，必须持有当地劳动行政部门核发的《职业介绍许可证》，有些地方的人事局对从事人才交流的中介机构核发《人才交流许可证》；二是求职者一旦发觉上当受骗，要及时向招聘单位所在地的人事局人才市场管理办公室、劳动保障监察大队或公安派出所报案，寻求法律保护。另外要谨记任何招聘单位，以任何名义向求职者收取抵押金、风险金、报名费、培训费等，都属非法行为。