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创学习型团队育两用型人才 济南军区某部为官兵成才铺路

字号+作者:人民日报 来源:人民日报 2003-09-23 00:00 评论(创建话题) 收藏成功收藏本文

创学习型团队 育两用型人才 济南军区某部为官兵成才铺路 第11版(教育·科技·卫生·环境) 专栏:   创学习型团队 育两用型人才  济南军区某部为官'...

创学习型团队 育两用型人才 济南军区某部为官兵成才铺路

第11版(教育·科技·卫生·环境)
专栏:

  创学习型团队 育两用型人才
 济南军区某部为官兵成才铺路
  本报讯 济南军区某军工兵团响应江泽民主席“科学技术是第一生产力,也是战斗力”的号召,采取多种办法,拓宽培养军地“两用人才”的渠道,大力开展科技文化学习活动,争创学习型团队,有力地促进了官兵科学文化素质的提高。
  这个团的党委一班人,在取得“军事训练一级团”的基础上,瞄准“战场”谋“打赢”,着眼“市场”育新人,把士兵的需求作为自己的追求,把战士渴望学习知识的呼声,转化为肩上的使命责任,千方百计地创造条件,为官兵成才铺路搭桥。
  该团先后筹措资金建立了团局域网,为连队配置了电脑、科技图书等设备和资料,每年花十几万元为连队订购书刊,想方设法打造学习平台,给士兵自学成才创造良好的学习环境。
  团党委倾听士兵的呼声,打破“封闭管理”,走出一条培养人才的新路子。首先是“请进来”。他们请来驻地的电脑专家,逐个连队进行电脑知识培训,深受广大官兵的欢迎。其次是“走出去”。他们与驻地省级高等职业技术学校联合举办“青年军人文化学校”,每到周末战士走出营门,借助“外脑”充实“内脑”。3年来,共有285名战士从这里获得了中专学历文凭。
  用高科技知识武装官兵头脑,就要用新观念、新思维、新视角来探索培养“两用人才”的新路子。团里采取领导和机关“挂钩服务”、“包连蹲点”、“办班培训”等行之有效的办法,立足自身培训,结合函授教育,加速提升士兵的科技知识水平。(刘施昊)

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