队伍建设是关键

第14版(立法与执法)
专栏：法制纵横

队伍建设是关键
纪春林
　　哈尔滨市交通整治活动，已取得了初步成效。其中可总结的经验很多。从交警部门来说，加强队伍建设是关键。通过加强队伍建设，广大交通民警牢牢树立了执法为民的意识，提高了基本素质和依法办事的能力，有力地推动了交通整治工作。
　　应该说，一线的交警经受寒热考验，长期超负荷工作，在近年来城市管理和发展中是作出了贡献的。但是，交警队伍也存在这样那样的问题，譬如，少数民警的形象不端、精神不振、见违不纠、见堵不疏。还有的民警不按规定执罚，不按程序办事，对待群众冷、横、硬、推。这些问题不解决，警风无法好转，群众意见很大。
　　加强队伍建设，需要广大交通民警加强学习，提高思想认识，牢记为人民服务的宗旨。在全国公安系统组织开展的“贯彻十六大、全面建小康，公安怎么办”的大讨论活动中，哈尔滨市交警支队立足交通管理和队伍建设的实际，找差距、挖潜力。通过讨论，广大民警认识到，创造安全、畅通的交通环境，提供高效、优质的交通服务，是党和人民赋予的神圣职责。不履行职责，就是失职。广大民警自觉地加强政治学习、业务学习，执法水平和战斗力有了一个明显的提升。
　　加强队伍建设，需要制度来保障。哈市交警支队有一系列的“铁纪律”是为民警规定的。交警支队出台了《关于规范民警服务作风和执法行为的八条规定》。该规定要求全体民警一律统一着装，女民警一律剪成短发，所有民警在执勤中不准接电话、看传呼。为违章者说情要通报批评，予以公示。两名酒后驾车的民警，被按照“五条禁令”予以辞退，4名违章停车的民警被依法处罚，并在全支队通报批评。
　　加强队伍建设，需要领导模范带头，民警主动参与，群众积极监督。在哈尔滨市交警支队，要求普通民警做到的，干部要首先做到，干部喊出“向我看齐”的口号。为规范民警行为，交警支队聘请部队战士在全市范围内暗访交警执勤情况。他们还在媒体上呼吁广大市民关注交警队伍建设，欢迎举报民警违法行为。
　　没有一支过硬的队伍，很难把交通秩序管好。再好的政策也需要人来落实，再好的思路也需要人来实现。建立维护交通安全畅通的长效机制，交警队伍建设是一个关键环节，尚须继续努力！