倾听群众呼声
第4版(要闻)专栏:人民论坛
倾听群众呼声
王楚
多年来,一位领导同志即使工作再忙,只要有可能,都要每天坚持批示一封群众来信,有时批两三封。他不仅自己坚持这样做,也要求其他领导干部这样做。实践证明,领导干部通过阅示群众来信,可以体察群众疾苦,了解社情民意,听取各方面意见。这是密切联系群众的一个重要途径。
可以想一想,老百姓给领导同志写信反映情况,是需要勇气的。如果自己能解决的问题,一般是不会给领导写信的。尽管在有的人看来,有些事不过是“鸡毛蒜皮”,但对有的群众来说却是大事难事。还应该看到,这是群众对组织和领导的信任。为群众排忧解难,还群众以公平公正,是各级领导干部的应尽之责,是贯彻“三个代表”重要思想的具体实践。坚持每天至少批示一封群众来信,虽然不能解决所有问题,但它体现了对人民高度负责的精神。也许可以说,有没有这种精神,是衡量领导干部是否努力实践“三个代表”重要思想的一块试金石。
重视群众来信,有利于发现问题,改进工作。实地查访是一种方式,阅示群众来信也是一种方式。不少群众来信反映的问题很具体,却有一定的普遍性。比如,抗击非典期间,不少群众就反映随地吐痰、乱吃野生动物等问题。从源头上找出问题,从根本上解决问题,以免同一类问题在甲地出现了,又在乙地发生,“按下葫芦浮起瓢”。从群众来信中掌握线索、找到办法,是很有必要的。不少群众来信,往往与基层干部作风有关,是职能部门的失职所致。将群众来信及时批示给有关部门和单位处理,既可以促进问题的解决,也是领导干部为转变作风做出的表率。当然,批示既要防止层层踢皮球以至不了了之,也要防止职能部门消极怠工没有批示不干事。这就要求,不仅要及时批示,还要狠抓落实。该清理的清理,该整顿的整顿,该改进的改进。
阅示群众来信并不难,难的是始终如一地坚持。领导干部尤其是高级干部任务比较繁重,工作比较辛苦,本地区本部门的发展大计不能耽搁,复杂的全局性的问题需要应对和处置。然而,群众利益无小事。抽出时间了解群众的意见和心声,正是“始终把群众的利益放在第一位”的具体实践,正是“时刻把群众的安危冷暖挂在心上”的应有之义。
应该说,大多数领导干部能够做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众,保持同人民群众的血肉联系。但不必讳言,在一些地方,干部与群众的关系不是很融洽。有的工作方式简单粗暴,有的形式主义、官僚主义严重,有的以权谋私,侵害了群众的利益。这些情况表明,越是在群众思想比较活跃、问题矛盾比较集中、利益关系比较复杂的情况下,越要重视群众来信来访工作,越要关心群众的疾苦冷暖。只有这样才能真正做到代表群众利益,维护群众利益,实现群众利益。
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