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2003年12月18日人民日报第14版

字号+作者:人民日报 来源:人民日报 2003-12-18 19:00 评论(创建话题) 收藏成功收藏本文

在人们眼里,税务机关有着很大的权力。行使行政执法权'...

第14版(读者来信)
专栏:来自一线

  在人们眼里,税务机关有着很大的权力。行使行政执法权如何预防职务犯罪?山东省莱阳市国税局的做法——
靠机制正行风 靠服务立形象
  山东莱阳市国税局连续3年在地方政府组织的行风评议活动中取得第一名,全系统实现“文明单位”满堂红,今年1—10月份共完成税收18115万元,其中通过稽查就查补入库税款1413万元。他们提高干部队伍素质、树立良好形象的秘诀,就在于建立了教育、监督、奖惩三个机制。
  建立教育机制,提高自我约束能力
  莱阳国税局为了搞好廉政建设,建立了警示教育基地、法制教育基地和廉政教育基地。他们与莱阳监狱建立联系,筛选适合警示的反面案例,组织税务干部到莱阳监狱参观,听劳改人员用自身经历和惨痛教训现身说法,用鲜活的事例教育税务干部远离犯罪。同时,他们还与莱阳市检察院建立税检联系制度,通过召开每季一次的税检联席座谈会、组织预防职务犯罪讲座,使广大干部重点掌握了涉税职务犯罪、行政执法中的渎职犯罪的特点、根源、危害和法律责任。他们与法院、公安局、司法局等单位建立联系,开展法律咨询、举办法律讲座。近年来,先后举办了《刑法》、《行政处罚法》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》等法律讲座,培训人员达600人次。今年,为配合党风廉政教育月活动的开展,他们聘请市纪委的领导同志在全系统做了《珍惜权力,防微杜渐,做一名廉洁勤政的好干部》的报告,针对税务部门的特点,着重讲解了有关党纪政纪规定以及党员干部腐败的形式、违纪违法的根源和反腐倡廉的要求。通过这些教育活动,税务干部掌握了相应的法律知识,增强了依法行政意识和抗拒腐败的能力。
  建立监督机制,确保严格公正执法
  莱阳市国税局健全内外结合、上下联动、措施配套、规范有效的监督制约机制,使干部队伍建设得到了全面的发展。对内充分发挥纪检、监察、监督等部门的整体监督优势,建立起经常性的监督检查制度和联合检查制度,把监督的触角延伸到各单位和各工作环节;对外通过邀请人大代表、政协委员视察国税工作,召开座谈会,办理人大建议,政协提案等形式,主动沟通情况,征求意见,改进工作。今年7月,他们向市乡两级党委政府、市人大政协、市直有关部门、各类纳税人发放征求意见信500份,收集意见建议15条,有的放矢地解决了社会各界对国税部门的意见和误解。同时建立电话投诉制度,随时接受群众举报投诉。
  按照《税务工作人员道德规范》的基本要求,莱阳市国税局对干部日常学习、内务管理、值班、执法、服务等各方面都做出具体规定,便于监督执行,提高了工作效率和工作质量。在进一步完善执法责任制、过错追究制、领导“一岗双责”制的同时,建立廉政责任“上追一级”制度,实行主要领导、分管领导责任追究,并层层签订廉政责任状,规定凡发生违纪问题的,除追究责任人的责任外,还追究其单位的主要领导、分管领导的责任。今年5月,他们接到一纳税人举报,反映某分局干部收税不开税票的问题,经查属实,他们立即在全系统进行通报批评。此外,他们深化政务公开,在窗口单位普遍建立一窗式服务大厅,将办事流程、标准、依据等相关内容全部上墙,并设立明白纸、公开手册、办事指南;在税务稽查案件处理上全面实行公开处理制度;对违规案件实行案件告知、加访制度。
  建立奖惩机制,形成廉洁勤政氛围
  为在全局形成群体性、长期性的廉洁勤政氛围,莱阳市国税局通过建立科学的考核奖惩机制,充分激发全体干部工作的积极性和主动性。一是考核做到经常性。实行机关测分局、科室测科室、分局测机关、群众测领导、单位测干部的每季一次的廉政测评,测评结果除存入个人廉政档案外,还按相关规定列入目标管理日常考核中,并作为干部交流、使用、任免的依据。二是查处体现惩戒性。对于查实的违纪违规案件,无论是谁一律按有关规定处罚,决不姑息。去年,某分局一副局长带领两位干部到一企业进行纳税评估时,接受企业宴请,被群众举报。经查属实后,立即对其给予了处理。今年,已对2个当事人1个责任人和1个负责人进行了责任追究。三是树优注重导向性。严厉查处违纪违规行为,为的是让广大税务干部正其身,轨其形;而弘扬先进人物的事迹,为的是让大家学有榜样,赶有目标。穴坊分局干部房毅太廉洁无私,恪尽职守,献身税收一线的事迹得到广泛宣传后,深深打动了每一个税务干部的心,扎根农村无私奉献已成为农村分局广大干部的坚定志向。城区分局副局长张春生严格执法,大公无私,强化个体私营和集贸市场税收征管的事迹,已成为莱阳国税系统的佳话。目前,城区分局个体股的税务干部在他的带领下,正以饱满的热情,高昂的斗志,奋战在城区个体征管的岗位上。    山东莱阳市 贾广进 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:监督哨

  重庆市忠县在进行公款吃喝赊账专项清理时,大岭乡党委书记竟对承包人说:“政府没钱给。”
乡政府吃饭赖账 承包人生活窘迫
  2001年9月下旬,我经他人介绍,承包了重庆市忠县大岭乡政府食堂,负责该乡机关干部、职工伙食及接待餐。自2001年10月22日至2003年1月24日,大岭乡政府公款吃喝赊账共计14523元。承包之初,乡政府领导承诺:公款吃喝记账,年底一次付清。2002年底,我多次找乡政府结清赊账,却分文未领到手。
  当初开业时,我拿出全家多年的积蓄,又从大岭乡信用社贷款6000元,食堂才运转起来。由于政府欠债不还,今年1月底,我们全家含泪关闭了食堂。每当想起我们夫妻俩在乡政府食堂起早摸黑,为的是挣几个养家糊口的血汗钱,最后却鸡飞蛋打,得不偿失,我们俩常常抱头痛哭。现在,我们一家三代六口人,租住在仅有31平方米的房屋中,全家的生活仅靠在不景气企业工作的父亲每月400余元的工资养家糊口。万般无奈之下,我于今年2月下旬至5月上旬,20余次搀扶多病的父亲前往大岭乡政府找原任乡领导,得到的回答都是冷冰冰的一句话:“政府没钱给,研究研究。”4月下旬,原乡领导均调任他乡,公款吃喝赊账移交下届领导。5月中旬至10月上旬,我和父亲又10余次找现任乡领导,得到的回答依然令人失望:“政府没钱给,以后逐步解决。”时至今日,大岭乡政府公款吃喝赊账我分文未拿到手。
  今年10月,县委、县政府在全县进行公款吃喝赊账专项清理,要求各单位自查自纠,及时还清欠账。10月28日,我和父亲再次前往大岭乡。乡党委书记的回答是:“政府没钱给,明年乡财政好转后再考虑。”
    重庆忠县汝溪镇 刘雪峰 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:见闻录

  哈尔滨机场高速全程25.5公里,但我们乘坐的出租车还未驶出高速路口,计价器里程显示已经为40.5公里——
  坐黑车 进哈市
  本报记者 傅丁根
  12月3日,我乘飞机出差到哈尔滨,同行的还有北京的一位律师。晚上20时许,飞机抵达哈尔滨。天气十分寒冷,我们没有坐民航班车,而是打“的”进城。
  司机是一个小伙子,我们一上车,就和我们套起了近乎:“从哪里飞来的?”“北京。”“来过哈尔滨吗?”“来过。”“什么时候来的?来过几次啊?”小伙子还说:“机场离城里很远,我们还是讲个价钱吧。”我们坚持打表计程,并表示,只要有正式发票就行。小伙子说,当然有。
  路上车辆不少,道路旁还有积雪残冰,但车子仍然开得飞快,高速路转眼即到尽头。一路上我们只顾了说话,快到高速路口时,不经意地看了一下计价器,发现计价器显示金额为108.5元。怀疑费用是不是高了,再一看里程,显示为40.5公里。当即提出异议,机场高速只有20多公里,你的表怎么会40多公里呢?小伙子语噎,随即冒出一句:“计价器坏了。”我们说:“计价器坏了,你就应该去修,而不应当继续营运。到时候我们怎么给你付账?”由此你来我往,争执了半天。
  交了20元过路费,出租车出高速路继续行驶。突然,司机一个急刹车,转头问坐在后座的律师:“你要干嘛?”律师反问:“你以为我要干嘛?”其实,律师坐在后座不声不响,没有任何动静,只是手里在摆弄着手机。司机从后视镜看见,以为他要报案,才突然急刹车。司机也打起来电话:“……我送客人到××饭店,有点事,你叫几个人过来一下。”我们说:“叫人干嘛?来打架吗?我也可以叫人,叫警察。”随即也拿出手机,作欲打电话状。司机似乎意识到什么,突然走下车,打开车后盖,莫名其妙地使劲关了4下。
  从高速路出口,到预订的饭店,约有10公里。令人奇怪的是,计价器从此一动不动。这里的奥秘,到城里后,通过采访出租车司机才解开。哈尔滨机场的出租车大都装有快表,并安装有能控制计价器的设备,或者遥控,或者手控。这些设备都安装在不易被人发现的地方。有关部门检测计价器一年只有2次,平时也没有听说过稽查人员到机场检查他们的表。一些司机凭着是本地人以及和当地有关部门的关系,有恃无恐,坑害外地乘客。
  车子到达饭店约20时50分,问题又来了,如何结账?我们从车后拿出行李,经过一番讨价还价,并询问了饭店人员,就费用问题和司机达成了一致,但提出要司机出具正式发票。司机从兜里掏出一张发票,一看,虽然是机打发票,但不仅日期不对(是11月份的过期发票),而且车号也不对,便拒绝接受。司机又掏出一张,这张机打发票更离谱,只有“2003年”,没有具体的“月”和“日”,我们仍然不予接受。司机感到似乎无法解决,急了:“过路费是我交的,你给我20元,车费我不要了。”司机接过20元钱,气冲冲地走进车里,给我们撂下一句话:“你们别在哈尔滨呆着!”使劲一踩油门,一溜烟地跑了。但我们没忘记他的车牌号:黑A96902。
  我们以为碰到了黑势力,因此做好了心理准备。但在哈尔滨期间,却也平安无事。看来他不过是虚张声势而已。 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:耳闻目睹 南华杯新闻摄影比赛

  政府承诺不兑现 伤亡事故常发生
 铁路道口成“虎口”
  由于京广铁路多次提速,河南省许昌市八一路的铁路道口被封闭,贯通该市东西的八一路被阻断。为了方便市民出行,缓解交通压力,许昌市政府于2002年初夏在该处修建下寄式立交桥,并承诺当年年底竣工通车。但工程开工不久便停了下来。后来虽然恢复施工,但进度缓慢。一晃一年半过去了,这座立交桥还是没有建成。立交桥久建不竣,一些心急的市民常常抄近路穿越铁路。一年多来,该路段已发生伤亡事故10余起,有5人丧命。
  久建不起的立交桥。
  准备穿越铁路的行人等待列车通过。
  河南许昌市 张燕领 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:

  209国道山西省临猗县城至河津市清涧镇段
 60公里建了38座加油站
  11月上旬,我们在209国道山西省临猗县城至河津市清涧镇段明察暗访,发现60公里长的国道两边,大大小小的加油站点竟有38家,其中新建的3家,无证经营的21家。国家明确规定:国道、省道百公里加油站数量原则上不得超过6对,而这一段60公里国道两旁的加油站,大大超过了规定。在河津市城区西关不足百米的路段,竟先后建起了5家加油站,平均10多米远就有一个。
  11月8日,我们在黄河大桥西边的加油站对面,看到十几个工人开动4台电焊机正在加紧施工,3000多平方米的钢管网架成型待装,容量达300立方米的10个大油罐排列有序地放入地下。据当地群众反映,这个加油站是由私人合伙投资建的,曾停工一段时间,最近又重新开始动工。在运风(运城至风陵渡)高速公路上,我们看到南来北往行驶的大吨位油罐车有10多辆。据了解,像这样的油罐车在运城市境内就有300多辆,每天从陕西、河南贩运汽油到各县加油站。
        中国石化报 赵崇斗 运城日报 杨克民 乔植 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:建议与要求

  改变旅客上下列车方式减少拥挤
 可采用前门上后门下
  平常不大敢乘火车,因为乘火车的人太多,有时虽然人少但上下车仍然是挤作一团。我近来经常坐火车,发现火车上拥挤的问题在车站是可以解决的。比如旅客上下车,因为列车停车时间短,车门又小,而上车人又往往较多,这在旅客心理上就容易形成上不去车的压力,所以人们上火车自然着急,一急就难免拥挤。如果一个车厢,两个门都打开,采用前门上后门下的方式,就可以避免拥挤现象的发生。我观察过几次,列车到站后旅客依次上车也不会耽误开车时间。所以,改变旅客上下车方式是可行的。我把自己的想法告诉给车站工作人员,他们说这是一个不错的办法。  河南驻马店日报 吴志民 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:创造和谐环境 维护安定团结

  为了“民生之本”
  ——江苏省宿迁市推进再就业工作侧记
  初冬时节,走进江苏泗洪县鸿生职业技术培训中心,但见学员们有的正有板有眼地学着电脑、电焊,有的正忙着裁剪、缝纫……谁能料到,这个培训中心的创业人张学艺曾是一名下岗工人。他下岗不失志,在当地政府的支持下,利用创业贷款办起培训中心,自己不仅学了艺,就了业,还帮助近300名下岗工人学艺就业。在革命老区宿迁,像张学艺这样的下岗再就业典型不在少数。近年来,宿迁市大力推进多渠道、多层次、多形式再就业。今年1—10月份,全市共提供就业岗位2.58万个,全市净增就业人数1.24万人,下岗失业人员再就业0.78万人。
  宿迁市经济规模偏小,特别是工业经济规模不足,是制约宿迁市就业和再就业工作的主要因素。市委、市政府以“工业突破”为抓手,不断壮大经济规模,努力创造就业机会。近几年,通过招商引资,加快工业园区建设,目前全市已构筑起以一区七园为主的工业载体体系,一大批项目在宿迁落地生根。今年1—9月份,市县(区)工业园区已吸纳1500名下岗失业人员再就业,预计到年底,招商引资企业可提供就业岗位2.5万个。与此同时,宿迁市进一步加快城镇化进程,大力发展服务业,不断扩大就业容量。今年1—10月,通过发展餐饮、养老、托幼、保安、保洁等社区便民利民服务,就有1248人实现再就业,占下岗失业人员再就业总数的16%。此外,宿迁市不断深化改革,全面推进工业企业、商贸流通企业、社会事业和城乡集体经营性资产的产权制度改革,非公有制经济特别是私营个体经济呈现蓬勃发展的态势,已经成为宿迁市增加就业岗位的重要渠道。为鼓励私营个体企业吸纳下岗失业人员,市委、市政府制定出台了一系列优惠政策,规定对私营企业招聘下岗失业人员达到一定比例的,由税务部门按比例减免企业所得税,有效地调动了私营企业吸纳下岗失业人员的积极性。今年1—10月份,通过私营个体企业吸纳下岗失业人员近3000人。
  宿迁市还不断提高再就业服务功能,加强就业服务机构建设,建立健全公共就业服务制度,对城镇登记失业人员,一律提供免费再就业培训和职业介绍,实行求职登记、职业指导、职业介绍、培训申请、鉴定申报、档案管理、社会保险关系接续的“一站式”就业服务,为就业困难对象提供专门的帮助和服务。今年以来,全市共举办下岗失业人员再就业专场招聘洽谈会29场,进场招聘单位626家,提供就业岗位12338个,进场求职的下岗失业人员10240余人,洽谈成功3343人,成功率为32.6%。
  宿迁市在下岗职工基本生活保障向失业保险并轨过程中,坚持按“出中心、保生活、续保险、再就业”的原则同时推进。到10月底,全市在中心的下岗职工还有168人,比年初减少了510人,计划到今年底全部出中心,彻底实现并轨。对领完失业保险金但还没有实现再就业的失业人员,各级失业保险经办机构及时把名单报给同级民政部门,给予城镇居民最低生活保障,解除他们的后顾之忧。
江苏宿迁市委宣传部 韩修存 ome品论天涯网


第14版(读者来信)
专栏:读者论坛

  来的都是客
  北京 阎旺
  一位领导同志在某信访部门调研时,一边听取汇报,一边十分关切地询问,接待厅里有没有空调,来访的群众有没有水喝,他们能不能找到厕所等具体问题。在谈到对待来访群众的态度时,他语重心长地说:“来的都是客,我们一定要善待百姓。”这位领导细心扎实的工作作风和质朴通俗、饱含深情的话语,给人留下了深刻的印象。
  当前,个别地方确实还存在着领导干部威信低、工作推不动,干群关系紧张,矛盾成堆,上访不断等现象。形成这种局面有各种各样的复杂背景和成因,但一些领导干部脱离群众、对群众的感情不深是一个主要方面。有些同志走上领导岗位后,“官气”越来越重,心离老百姓越来越远,有的不愿与群众接触,害怕群众提意见;有的对群众反映的问题漠不关心,推诿扯皮,致使小问题演变成大问题,简单的问题复杂化;有的将来访的群众视为“麻烦”制造者,甚至当成“刁民”。这些不良行为和作风,伤害了民心,加剧了干群矛盾,败坏了党和政府的形象。
  俗话说:“上山打虎易,开口告状难。”绝大多数上访的群众是在有委屈、有怨气、有困惑的情况下,才无奈地走上访这条路的。各级信访部门应当热情相迎,以诚相待。一张温和的笑脸、一句亲切的问候、一杯热腾腾的茶水,就能主动拉近与群众的距离。然后再耐心地听他们诉委屈、倒苦水,认真对待每一个问题。该讲政策讲政策,该解疑惑解疑惑,该指路子指路子,该解决的问题当场解决。这样,才能沟通思想,消除隔阂,化解矛盾。
  信访部门只是党和政府联系群众的一个窗口,大量实际问题,要靠当地党委、政府去解决。各级党政机关要克服门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门作风,积极主动、公道正派地调解各种矛盾,处理各种问题。群众利益无小事。各级领导干部要舍得花时间、花精力去解决涉及群众切身利益的具体问题,少搞些假大空,多做些为群众排忧解难的好事、实事。好事、实事做好了、做多了,矛盾和问题自然就会减少,党和人民群众的血肉联系就会得到加强。
  当然,靠信访、领导批示、行政干预来调解社会矛盾的做法只是权宜之计,根本出路还是要靠健全的法制,保证各种权力能够沿着制度化、法制化的轨道运行,这样,才能使各种矛盾和问题得以解决。 ome品论天涯网


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