【工友之声】面对厂方穿小鞋，如何捍卫自己的权益（一）:不给加班
【工友之声】面对厂方穿小鞋，如何捍卫自己的权益（三）:肆意谩骂
前言：
在厂里，调岗是比较正常的了。调岗一般有两种情况，一种是为了协调厂内的生产，进行人员调动；另一种是领导给你穿小鞋，通过频繁调岗让你自离。
对于大多数工人来说，一般都会选择默默忍受，但是我们的小梅面对频繁的调岗没有妥协，谁给她穿小鞋她就与对方斗争到底。经过小梅的多次斗争，总算来到了一个相对好一点的组。
但是，这也只是相对的，长期上夜班，加上劳动强度过大，我们的小梅身体出现了问题。为此，小梅又进行了新一轮斗争，就是争取长白班。
长白班刚争取完没多久，厂方又拿出变更的新合同，这个合同很明显的不合理，在大多数工人默默签下的同时，小梅并没有和其他工友一样，而是选择拒签，这自然引起了厂方领导层的进一步针对。
他们在劝说不了小梅签合同后，就想让小梅自离，这样厂方也不需要进行赔偿。小梅当然不会如他们所愿，而是选择继续斗争，我们大家一起来看看小梅是如何争取长白班和拒签新合同的吧......
伍
拒绝要命的夜班，争取长白班
那段时间由于上夜班，工作强度和压力接踵而来，人一下子就受不了，几次差点晕倒在车间，血压越来越高，再这样下去连小命都要搭进去。不行，我得想想办法!
这天，我终于鼓足勇气找到余经理，他个子不算太高，中等个。不愧为大领导，说话那种气度就深深地打动了我。
“经理，不好意思打扰了，有些事我想找你聊聊。”
他立刻放下手中正在看的文稿，笑眯眯地看着我：“没事，你有什么事直接说吧!”
“是这样的，我有两年的高血压病，常年药不断。自从进了厂之后，在车间已经连续三次快要晕倒了，去看医生，医生说不能熬夜，你看能不能给我安排长白班?”
“这个——嘛!一个厂这么多人，如果都要申请上长白班的话，我怎么办?你得搞一个让别人信服的理由，比如医院开的证明什么的?”
“经理，厂里天天倡导安全生产，人的安全当然放到第一位。请原谅我贸然过来打扰你，如果我有问题不给你反映，一旦哪天晕倒在车间，这个是我的责任，如果这问题反映了，却没得到解决，要是最后出了问题，那可就是厂里的责任。这事情也可小可大，我明天就请假去社康中心开证明。”
第二天，我请了两个多小时的病假，坐车来到了社康中心。
“医生，有没有治高血压的特效药……”，就把我在厂里的，遭遇跟医生说了一遍。
医生听了我的讲述，生气地说：“这个厂也太黑了，这可是拿你的命在玩呀!有问题，厂里不负责吗?这证明我给你写……”
我拿着证明交到了办公室经理的手里，经理看了看，说：“给这个员工安排一下，以后就上长白班。”
我离开办公室回车间的路上，别提心里有多高兴呀!我成功了!终于摆脱了那可恶的夜班了!上长白班的事情一下子传遍了整个车间，很多工友见到我都羡慕。可后来又发生了一件事，经理动怒了，他要我填离职单……
陆
工厂要我们签违法的劳动合同
产线上无聊的工作日复一日的过，每天从上班开始一个姿势做到下班，一天下来十三到十四个工作时常只要你经历过，那滋味肯定懂。在熊组长手下干了半个月，他们要转夜班了，顺其自然我又跳到了刚从夜班转过来的对班，这个组的组长叫龚春红，接触了以后才知道她的本性。
快要下班了，龚春红站在拉头大声的叫道：“物料员，把这个发下去让大家签字……”
物料员挨个的按排名字发下去等待签完立马收走，我心里有点差异，是什么文件同事能看都不看立马签字?我的好奇心扭头问旁边的工友：“你好，他们签的什么?怎么那么神秘?”
“奥，听说是劳动合同变更协议，待会让你签你都知道了。”
我一下子心里很平静，一边做事一边暗暗在想：这才进厂刚三个月，出来打工这么多年，劳动合同变更协议里面肯定有猫腻，如果让我签，我得好好看看里面的内容，不合理违法的行为我肯定不签。很快车间里有名字的都签了，我正在暗自偷乐没让我签，谁知该来的还是来了，组长又站在拉头大叫：“小梅，把这个拿回去签一下，快点，就差你一个了……”
说着拿着笔递给我，我没接她的笔，拿着那张协议书坐到座位上，仔细的看，不看不知道，一看吓一跳，里面竟是把原有劳动合同第几条变更为什么什么，还有一条更离谱，是关于被解雇的，上面写道：“如果进厂隐瞒病情，公司可以提出解雇，并不做任何赔偿……”
我看完后走到组长面前：“组长，这份协议我拒签，里面有很多违法行为我不签……”
“你——你——你，你简直胆大包天，竟敢不签，现在都打卡下班，什么时候签了什么时候来上班?”
她的气冲冲并没有吓到我，我反而更加镇定的对她说:“我下班没问题，协议我不会签，明天的班我还是要来的，今晚我回去整理整理拒签原因拿过来交给你。”
我说完心里想说的话，在所有员工的众目睽睽下我离开了车间……
第二天上班我把头晚准备的拒签原因写了两页纸交给了组长，回到岗位继续工作……
组长再次走了过来，对着我说：“你去一下办公室，经理找你。”
我推开办公室的门，经理早就在那恭候多时了，他面前的办公桌上放着我签的那份拒签原因，我一下子明白了怎么回事。
“你为什么不签协议?”
“经理呀!拒签原因我都写上面了，如果你看不懂，我可以念给你听。”
“全厂的人都签了，既然违法别人为什么要签?”
“什么是协议?双方同意的情况下签订的才受法律保护，我既然有疑问，我可以选择不签，这是我的自由，违法行为我是坚决反对的。对于你说的别人签我为什么不签，我只想说我就是个员工，我不能管住所有的人，我只能管住我自己的行为举止……”
“这样吧，你填个辞工书走吧!”
“经理，你说这句话我可以理解为公司解雇我吗？解雇分两种，一种是公司提出解雇我同意走，这种是n加一赔偿。另一种是公司提出解雇我不同意，公司还要解雇，我可以拿到2n加一的赔偿，这很显然属于第二种……”
经理气的开始拍起了桌子。
“经理你消消气，我这农村人，没什么文化，说话直，别跟我一般见识，气住你身子可不是我的本意……”
“这样吧，老吴，带她去人事部……”
“经理，为什么要去人事部，是公司提出解雇我而不是我解雇公司，应该是人事部过来找我而不是我找人事部，我就坐着等他们来。”
我心里已经做好被解雇的准备，在办公室等了好一阵也不见人事部的人影。
主管走进办公室：“小梅，去产线做事吧!如果有事再去叫你。”
我又回到了生产线恢复了以往的工作，可这龚春红开始给我穿小鞋，不信，你看，我和车间里的战争又开始了!
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