本文人名皆为化名
前文回顾：
女工任大姐在烟台一家刚开店不久的沃尔玛工作，工作过程中不慎遭遇工伤。但由于该店是新店，为达到“零工伤”标准，沃尔玛管理拒绝了任大姐的工伤申报。称要过了开店期，才给她申报工伤。
数年后，当任大姐的手指需要二次治疗时，才发现沃尔玛从来没有为她申报工伤……
我工作越努力，越是看出沃尔玛内部的重重黑幕
我在沃尔玛的工作被领导所认可，更曾被评为建店之星和优秀员工。
有一年杨爱国让其他同事进行盘点，没有人愿意。理由很简单：家里有孩子，没时间做盘点!
我是当时的领班，又是离异的，只有一个人生活。既然没有人愿意去，那我就去盘吧!
于是我跟刘洁芳、王东进行了一次走马观花的盘点，了解了个大概。
我们开业实际盘点的毛利率是58.2%点，但是杨爱国、张富让我做到26-28%点。一些原料及货品是不能盘进系统里，要藏起来。这些藏起来的东西，最后都不知道落到谁的腰包里了!
他们是领导，我只是一个普通员工，领导让我怎么干我就怎么干，就是这样子一直盘着，上盘的数据都不是真实的数据，每次盘完都要告诉主管杨爱国面包房还有多少原料没有盘进去。
这明摆着是不诚实行为，没有办法，他们是领导，我只能听从于他们，第一次盘点数据，对比后面所有录取系统的数据，就会知道多少东西没有盘进去。
但我没想到，他们的这些不诚实行为，不但损害了沃尔玛的利益，伤害了我的身体，隐瞒我的工伤，甚至还造成了我跟同事之间的严重矛盾!
主管的虚伪，伤害了我与同事的友情，伤害了我的身体！
2011年10月底，同事莫大姐突然莫名其妙的指责我给她穿小鞋，把我气的都不行了，事后才知道，因为杨爱国工作安排失误，让我莫名其妙的被莫大姐骂!
当鲜食副总张富、周承德(原行政部经理，现已离职)、主管杨爱国在培训室调解时，莫大姐用手指着我的鼻梁骨说我给她穿小鞋，欺负她，一直很大声说她可怜我……而且还直上直上的要打我。
要不是周承德、张富拉着她，莫大姐肯定就打我身上了。我长这么大，还没受过这样的羞辱。
我哭了，心寒了。那一刻，我原本热血沸腾、卖力工作的心一下子哇凉哇凉了。
我没有辩解，是因为此时此刻站在一旁的杨爱国没有马上勇敢的告诉莫大姐，就是由于他工作的失误而激化了员工之间的矛盾!
杨爱国没有担当，让我因他的工作失误而受这么大的人格侮辱，沃尔玛怎么能聘用这样子的人做管理层?!这还是一个男人嘛?!
而张富、周承德一直在劝说莫大姐，工作当中难免会磕磕碰碰，说开就好。
但这真的不是我任夏凤的过错啊!这么大的人格侮辱，把我气坏了，肚子老是疼。
一开始我没在意，后来实在受不了了，才去诊所看看。
医生说我是阑尾发炎了，要打消炎点滴。但点滴一连打了六天，我肚子还是不好，反而越来越重。我只能到大医院去寻找治疗。
2011年11月22日，我在福山南山医院诊断急性阑尾炎伴有腹膜脓肿，医生说要马上做手术，住院八天，主管杨爱国没有来看望过我。
手术后，我的手术刀口很长，而且我又是单身，再加上父母年纪都大了，没人帮我。我只能自己出院到店里交假单，结果把刀口拉长了，又得回家平躺了两个周。
在这段时间，主管杨爱国从没有看过我这个尽心尽责全心支持他、屡次替他背黑锅、盘点作弊支持他工作的同事。只是在要解释考勤时，他才会打来电话要我及时把假单交上。
由于沃尔玛的裁员政策，再次工伤！
沃尔玛员工大量减员，大多数部门减员在一半以上，有的部门甚至全军覆没，就由其他部门的员工来但当这份工作，加大了员工的工作量，但是却不给涨工资。
面包房也是在后来减员一半，我在面包房高负荷的工作劳动强度下，身体状况愈发糟糕!
我是单身，要生活，要上班。最后医生虽然给我开了假单，但由于经济、生活的压力，我都没有交，只能坚持工作。
回岗后，由于阑尾炎手术，我的身体没有彻底恢复，张富怕我再次拉长着刀口，他就安排我到面包服务岗工作。说实话，我那时真的是感激副总张富的。
因为我这次开刀的原因，我开始带莫大姐盘点。莫大姐学会后，我就把盘点工作都交给了莫大姐。
巧的是“盛悦食品家”(沃尔玛的一家面包房供应商)的促销员离职了，我们一些部门员工也纷纷离职。但工作的人少，在岗员工的工作量却只能逐步增多了。
我们面包房之前的同事加促销员有18人，而现在只有10人了，可想而知我们的工作量是增加了多少!
其他的部门也都是减员在三分之二以上。各部门的员工的工作量都极大的增多，但是工资却只是当地最低工资标准1500元，普通员工拿到手的工资才1300元多一点儿……
我还有一次工伤，就是因为过大的工作量导致的!而主管杨爱国同样拒绝给我报工伤，损害的我的权益!
2012年3月17日，我在加工间烤蛋挞时，左手食指被烤炉门烫伤。
主管杨爱国也没给报工伤，我们店的这个部门还有很多这样的问题，除了同事马心莲在卖场遭受顾客殴打报了工伤外，主管杨爱国都没给报工伤!
其他同事例如董晓芝手指被机器伤到手指、被烫伤胳膊，龚嘉怡被油锅刺伤眼睛，还有离职的员工曹月英也被油锅刺伤过眼睛，赵梦芝也被油锅伤到，都没能报工伤!杨爱国作为部门主管，对这么多的工伤事件全部视而不见，亏你还有脸在我们同事们面前装逼!
当时因为我左手食指烫伤，没开假条，就只能用右手干。
每天我都需要用抹刀清理四十个黄金模具。因为黄金模具上面每次的残留物都很多，我还要用抹刀非常用力地一点一点的将里面的磕碜弄干净。
就是这种左手带伤右手连续工作的情况下，导致我右胳膊肘疼，使不上力。
2012年4月14日我右手实在是动不了了，只能去107医院看，结果被诊断出肌腱炎。
医生对我说必须休息，什么都不能做。这是我沃尔玛的第三次病假。
没过多久，我感觉手已经好多了。为了维持生活，我就上班了。当时我还想，自己没那么金贵。结果回岗后，在紧张的工作量之下，我的病情加重了!
2012年6月8日，我又去烟台毓璜顶医院检查病情。
医生问我是干什么工作的，怎么把自己的胳膊伤成这样。当时我的胳膊肘已经明显是肿的。
我说做面包的。他对我说，不要再干了，再干胳膊就废了，好好养病啊!
医生给我开了吃的、外用的药，嘱咐我什么都不要干，保证休息，实在不行就要打封闭。直到现在这只右胳膊仍使不上劲。
回岗后，部门离职的员工又多了，但是工作量一点也没减少，主管杨爱国开会就开诚布公的讲：沃尔玛就是这么个状况，面包房不会加人，干不了的提前告诉他。
什么叫做“就是这么个状况”呢?意思就是就算员工身体都干坏了，我们员工要么选择“自残”，继续拼命，要么选择带着一身伤痛，自己离开?难道这就是我们努力工作的回报吗?
认真努力的结果，是主管杨爱国无情的忽视。但杨爱国自己，却通过各种腐败行为，中饱私囊!我还有很多的话，要讲讲杨爱国是如何贪腐的!
相关文章
头条焦点
精彩导读
关注我们
【查看完整讨论话题】 | 【用户登录】 | 【用户注册】