全球：一场无情的效率竞赛正在进行

美报说经济日趋全球化，任何一个国家、公司和工人都不能置身于这场竞赛之外，而那些重视教育，努力培训职工，不断提高效率、降低成本，加强竞争的国家和公司必将获胜
【美国《芝加哥论坛报》５月１日文章】题：经济日趋全球化经商之道也应与之相适应
任何一个国家，任何一家公司，任何一个工人，都不可能置身于当今全球经济无情的效率竞赛之外。这是一场争夺市场的竞赛。全球市场的推动力是通信系统、技术以及在全世界各地自由流动的资本。由于这种现实情况，政府、公司和工人的行为方式都与１０年前大不相同。他们现在“想”的是全球。他们没有别的选择。他们据此行动。
这种无情的规律正在迫使所有国家和公司，力求成为生产向国际市场销售世界上成本最低的商品的生产者。
这种规律正在使欧洲打开眼界。它现在认识到正是国家控制和官僚政治对工商业的高压政策造成了８０年代经济中的弊病。
它震撼着美国的工业界。美国工业界的大多数人开始懂得，取消代价高昂的官僚层次使操作过程现代化，乃是能在下个世纪生存下去的必要条件。
它正在使日本重新估价形势。日本现在认识到，光靠更善于把美国的发明变成销路好、质量高的产品是不能使一个现代化的经济持久下去的。效率第一
这种规律就是资本主义竞争的实质。众所周知的规则是，除效率之外什么都不能取胜，新技术不会长期是某一个国家的专有财产。产品本身确实已变成全球性的。资本也是如此，劳动力也是如此。
这种变化来得如此之快，以至习惯于较多的规章制度、保护和稳定的政府、公司和工人现在仍处于适应变化着的无情规则的过程之中。
由于工人认识到职业安全比增加工资更重要，所以８０年代的大部分时间的工资率都保持在低水平上。工人们清楚地了解，他们正在同世界各地高效率的制造商竞争。
工人们可以看得出技术是怎样使事情变了样。这种技术能力使得关于美国最低工资水平的争议似乎已经过时。可以到远处去为各种信息工作招募廉价劳动力。一些跨国公司在世界各地的低工资国家建造高技术工厂，然后再把制成品运回本国。
同２０年前相比，新工厂的效率都很高，也就是说新工厂为满足市场需要而生产某一产品，所需的人员、设备和时间都比老工厂少。而且，公司都竞相建设效率最高的工厂，以便取得优势。
克莱姆森大学经济系教授麦肯齐说，如今时尚的战略是千方百计降低成本。重视教育
罗·莫·坎特在一本书中写道，如今，公司、雇主和国家都处在奥运会式的比赛之中，它们都必须训练和适应，更有创造性地利用新技术并寻找使公司在竞争中领先的新途径。难怪教育事业现在已被排在国家最重要的议事日程上。
要赢得并保住市场，就需要精干、高效的组织，这种组织能在全球竞争中最先创造并生产出价廉物美、花样翻新的产品。
这是一种谁也无法逃脱的伟大国际性的赶超竞争。所有的人都会遇到许多风险。
个人如何处理他们在就业和生活中遇到的风险呢？许多人现在都在延长工作时间，或更加勤奋地工作。有些人通过进修获取新的技能。此外，有些公司将认识到（实际上已经认识到），他们必须增加教育投资，培训他们的工人人，哪怕其中某些工人也许有一天会到到别的公司去工作。
正如坎特所说，人们正在寻找就业安全，就是说，“向人们提供能提高技能和增加成绩的机会，从而提高他们在任何一个雇主——现在的、将来的、或者他们本人作为独立的企业家——面前的身价”。实行改革全球经济还迫使政府方面作出根本的变革。各国政府在保持本国就业和收入的名义下将政府利益与商业利益结合起来，它们降低税收，取消对市场的管理，或者用其他方式帮助工业。
海尔布伦纳在一篇学术论文中写道，美国、欧洲和日本等最富的核心国家将会发现，他们的地位和财富受到香港、新加坡、南朝鲜和其他对这种竞赛的无情规则了如指掌的低工资国家的挑战。