美国黑人新女性

【美国《华盛顿邮报》１９８６年１２月２８日文章】题：黑人新女性副题：进入主流的模式突破者（记者多萝西·吉勒姆）
就在５０年前，大部分黑人妇女的工作还是作女仆，只有少数人获得学士学位，成为教师、护士和社会工作者。今天有２００多万黑人妇女是白领劳动者。其中有将近１００万人担任从公司副总经理到物理学家等职，而这些在２５年前还被看作是不现实的。她们占全部黑人妇女劳动者的４６％。
旧金山的一位经济学家说，这些获得成功的黑人妇女的崛起，是过去４０年来“在劳动力方面最为重要的变化”。
这些“黑人新女性”有着两代人的经历：一代人处在合法的种族隔离时期的最后时日，另一代人则只知道取消种族隔离的世界。妇女的成功是美国黑人今天获得成功的极其重要的部分——妇女是黑人中产阶级的中坚，是美国黑人２，０００亿美元购买力的核心，在获得大学学历的美国黑人中所占的比例也最大。在许多方面黑人妇女是先驱者。她们进入了过去几乎没有几个黑人涉足的美国经济和社会的主流，帮助扩大了妇女在国家所起的作用，并为这作用重新下了定义，破除了一些有关种族和性别的荒诞说法和陈腐观念。当黑人妇女与白人妇女一样地享受许多利益和理想，承担许多问题和麻烦的时候，黑人新女性便成为美国社会的一支杰出的力量了。
有一些人正在创造她们自己的历史，一家为黑人妇女办的杂志的主编说：“今天有更多的黑人妇女把工作看作是一项事业或一个职业，而不仅仅是一项工作。所以经济上的改变可能是最重要的变化，它对妇女生活的许多方面都产生了影响。事业现在已成了妇女特征的一部分，就象过去工作并不是妇女特征的一部分一样。这一点对于黑人妇女来说与对白人妇女一样地重要，也许更重要些。”
也许人们谈论最多的问题是她们与黑人男子的关系。在工作场所，以及就个人而言，黑人男子都谈到他们的这种看法：黑人妇女是以牺牲他们为代价获得成功的。象白人妇女一样，黑人妇女也遇到男人短缺的问题，而且比白人妇女遇到的问题还严重。每１００名２５一３４岁的黑人妇女，只有８７名黑人男子；每１００名３５—４４岁的黑人妇女，只有８３名黑人男子。
另外，根据本报和美国广播公司今年早些时候为研究美国黑人的态度而进行的民意测验的结果，黑人妇女找白人男子约会的可能性比黑人男子约会白人妇女的可能性更小。一位地位上升、工作性很大的黑人职业妇女，要想找一个社会和经济地位相当的未婚黑人男子，是常常会感到失望的。
接受本报采访的妇女中有许多人担心，她们这批人的成功是脆弱的，或许只是暂时的。医学人类学家费思·米切尔说，黑人妇女是从越来越窄的机会窗口“挤过去”的。
许多妇女担心，由于难于得到学生贷款，也由于一些计划被撒消，黑人上大学找工作的这条路今后走不通了。