解雇助手难于启齿有碍情面诱导辞职

【美国《时代周刊》８月２日一期文章】题：解雇人可是件棘手的事
里根总统是否真的愿意让里甘离开白宫，这事大概只有里根本人才清楚，至少是面对面时难于启齿。
在里根的整个政治生涯中，他直接解雇的高级助手寥寥无几。其中一位是他１９８０年竞选运动的主管人约翰·西尔斯。里根把西尔斯和另外２名顾问召到新罕布什尔州一家旅馆的房间里，对他们说，再这样下去不行了。
１９８２年，在易激动的黑格几次提出要辞职以后，总统递给他一个便条，便条上写着：“我极为遗憾地接受你的辞呈”。这位莫名其妙的黑格后来在他的回忆录中写道：“总统接受的是我并没有提交的辞呈”。
在美国历届总统中，不愿意象公司的经理们认为是习以为常的解雇职员的事的并不止里根一个人。大多数总统都不愿意直接解雇高级官员，当最后认为一位有价值的助手非解职不可时，也往往采取一种体面的办法。艾森豪威尔总统的办公厅主任亚当斯１９５８年承认，他接收过纺织品制造商戈德法的贿赂，但艾森豪威尔相信他的政府“如猎狗的牙齿一样洁白”最后也只是在共和党提出不解除亚当斯的职务将会对该党筹集资金的能力产生影响以后才采取行动。艾森豪威尔让助手向亚当斯传达这一担忧以后，亚当斯才决定辞职。
尼克松只是因水门事件引火烧身之后才牺牲其助手霍尔德曼和埃利希曼的。他是在戴维营一次哭哭啼啼的会晤中，才有勇气面对面地向他们说出，他们必须辞职。卡特为兰斯辩护，认为兰斯在不正当的金融活动中是清白的，对那些要求他解除他多年的老朋友的行政管理和预算局长职务的建议不屑一顾。卡特后来解释说，我自己叫他辞职是不可能的。当兰斯最终辞职时，卡特因此事曾遭到兰斯妻子的一顿臭骂。