高校有了自己的营销员

【德国《明镜》周刊１１月２３日一期报道】格哈德·费特魏斯（３６岁）
在德国大学中引起一个小小的轰动。这位电子学教授在德累斯顿工业大学任教，
同时又是曼内斯曼股份公司的一块招牌。
这位萨克森州公职人员的薪水间接地由Ｄ２网经营者支付，其大学工作岗位
的名字非常特别，称为“曼内斯曼移动式通信系统移动电话基金会教授职位”。
目前有约２００名大学生在那里就读。费特魏斯说：“我们应该提供最好的研究
成果，从而为曼内斯曼公司争光。”
在德国，许多大学与德累斯顿工业大学一样在寻求新的资金来源。虽然教员
得到私人的资助在大学里早习以为常，但大学老师充当营销员却是新鲜事。
１９８５年以来，捐赠者协会总共为德国科学界设立了１１０个教授职位。
但其施主几乎不公开露面。捐赠者协会的林德纳说，“这是公益性捐款，捐赠者
不能提条件”。现在这种私下的援助不时兴了。为了获得短缺的资金，大学迫切
需要与财力雄厚的大公司进行合作。高校教师协会估计，大学每年至少缺乏６０
亿马克的资金。一些前科技部长曾想把大学的一部分开支转嫁到大学生身上。但
在政府更迭后，大概不会出现这种情况了。
目前，各大学通过各种途径获得新的资金来源，例如让银行和医疗保险公司
在注册通知书、学生证和图书馆借书证上印广告，就可以增加收入。图书馆在寻
求出版社的资助。在大学区竖广告牌也不再是禁谈的事了。这不能给大学带来太
多的收入，甚至连富有成效的为大学募集资金的机构也承认，目前它们获得的私
人资金最多只能满足其高等学校预算的１％，所以波茨坦专科大学今年５月安排
了一名募集资金的营销专家。大学将来在扩建时也愿意用捐赠者的名字来命名教
室。