日本公司积极采用“弹性工作制”

【德新社东京７月８日电】现在越来越多的日本公司所关注的是如何采用新的有效的工作制度，以便在激烈的商业战中取胜。
商业界人士说，为此目的，有些日本企业和在东京的外国分公司积极采用“弹性工作制”。
弹性工作制已为日本实业界所接受，它允许工作人员愿意什么时候上班就什么时候上班，只要干完８小时活就可下班。