美报谈美青少年目前存在的问题

说由于经济衰退，数以百万计的青少年在争夺今年较少的就业机会
【美《美国新闻与世界报道》五月五日报道】题：夏季职业：录用的人将是很少的
数以百万计的青少年在争夺今年较少的就业机会，今年的夏季就成了一位学生顾问称之为“这要看你认识谁了”的夏季。
仅仅在一年以前，中学生和大学生在夏季的几个月里找到工作的有一千五百八十万人，创造了新的纪录。
但是专家们说，经济衰退使许多青少年找到工作的希望遭到挫折。
负责为达拉斯学校区安排工作的戴尔说：“今年就是没有工作。如果一个孩子有做办事员或在仓库工作的经验，他或她的处境可能不错。快餐业仍然需要人。可是，建筑业和零售业真的不用人了。”
本刊向雇主作了调查，他们说申请夏季就业的人远远超过了可提供的就业机会。例如，费城的吉拉德银行报告说，有十六个空缺，申请的有四百多人。
在供不应求的职业市场，寻找职业的青年有技术、有经验和坚持不懈是特别有帮助的。大多数专家也同意康奈尔大学一位学生顾问的话，他要学生“利用同有可能用人的雇主的任何个人关系——利用任何关系使他们的脚能踏进门去”。
就业机会在哪里？夏季就业最好的机会大概是为度假的人举办的事业
——如快餐联营餐馆、文娱公园和旅馆。六旗公司打算在夏季一开始雇用大约一万八千名青少年，这家公司在全国经营六处文娱公园和两座蜡人馆，除了开始时的工资为每小时三点一○美元外，公司还要举办野餐、舞会和西瓜宴会。
加利福尼亚州迪斯尼乐园和佛罗里达州迪斯尼世界的老板需要愿意招待游客的“热心人”。虽然申请工作的人总是比他们需要的人多，迪斯尼公园今年增加了雇用人员，现在付的报酬也超过了最低工资。
夏季雇用十八岁以上青年的另一位大雇主是富勒毛刷公司，那里雇用的青年售货员拿百分之三十五的佣金。在整个中西部，迪卡布农业研究公司在七月份和八月份将以最低工资雇用二万五千到三万青年，把玉米的穗状雄花掐下来供杂交时使用。
即使是在失业人数很多的城市，快餐馆仍照样生意兴隆。
只要去找还是可以找到临时工作的。洛杉矶当代保险公司每周大约雇用三百名青年在滚石乐队的音乐会上作安全保卫工作。纽约州那不勒斯的威德默酒厂雇用学生带领人们参观酒厂。
虽然劳工部今年将资助为青年提供的将近九十万个夏季就业机会，但是许多私人企业为青年和成年人提供的就业机会还是越来越少。三月份全国总失业率从百分之六上升为百分之六点二，分析家说，到仲夏可能上升到百分之七。由于成年工人也涌进了职业市场，寻找工作的青少年就必然更加困难了。
密执安州就业保险委员会的一位发言人说：“孩子们找工作真是非常非常艰难的。他们将同他们的父母、亲戚和其他成年人竞争。”他预料，底特律今年夏季的青年失业率可能达到百分之四十，全州将达到百分之二十五。
今天青少年寻找工作的困难时期是在青少年失业率长期普遍下降的一段时期之后出现的。
底特律最近有数以千计的汽车工人被解雇。“非常令人沮丧”底特律的尤伯格估计，自从四月初以来他至少填了四十份表格申请做办事员和零售工作，却没有得到一个工作。他说：“我变得非常沮丧。在每个地方，我都要等一小时才能见到一个人。”
办公室的工作很难找，除非申请人有雇主需要的特别技术。
既然前景这么不好，因此找工作能否获得成功可能要靠有内线和坚持不懈，亚特兰大城郊区钱布利中学十七岁的学生赖特劝告她的伙伴们：“你必须力争，你必须不断地想办法。”