德国《商报》载文认为:英美实行退休基金会制度好处多

【德国《商报》３月２８日文章】题：养老金绝对不是可靠的；通过新
方式事先为晚年生活做准备
迄今为止，英美国家在退休基金方面的做法在德意志联邦共和国几乎不
起任何作用。原因是明摆着的：在美国和英国，退休基金会在非企业提供的
养老保险中是主要的养老保险方式，而法定的或者是由国家提供的养老金数
目则很小。目前美国有一半以上的雇员是通过退休基金会事先为自己的晚年
生活做准备。而且这种情况呈上升趋势。在瑞士，多年积累起来的退休基金
已经达到年国民收入的９０％以上。
在英国和美国退休基金会把它掌握的大部分基金投向了股市。而在德国
由企业支付的用于防老的资金大部分作为退休储备金被存放在企业里。英语
国家的退休基金的股息之所以高，重要原因之一就在于这些国家金融市场的
支付能力强。
实际上，有充分的理由表明，作为对企业支付养老金制度补充形式的退
休基金会应该得到支持。退休基金会的热心提倡者们认为，基金会给雇员、
雇主以及国民经济都能带来明显的好处。
  
雇员对建立这样的养老基金可能是感兴趣的，因为一般情况下他们得到
的利息要比德国普通的人寿保险、养老保险以及救济金高得多。这些救济金
每年的利息为３％到５％，而在美国退休基金的利息每年平均为１０％。当
然，还必须考虑到，采取用养老基金支付养老金的做法本身是带有风险的，
因为这些基金管理人员首先是把自己所管的钱投向股市。
鉴于利息高，实行养老基金的做法对雇主来说是有利的，因为他们投入
比较少的资金就可以实现对自己的雇员所做的提供养老保险的诺言，与此同
时职员的养老金也不减少。
不言而喻，养老基金也会对金融市场产生以下积极影响：由于通过养老
基金会购买股票的需求增加，资本市场将得到扩大，企业就可以得到更多的
投资。
此外，对建立养老基金持欢迎态度的人还认为，退休基金将影响资本分
配，从而提高整个经济的效益。与此同时退休基金还能促使企业领导更加面
向资本市场。积极倡导建立退休基金的人也认为，退休基金会作为大宗的投
资者将会意识到遵守经营管理原则的重要性，他们也知道应该如何制止资本
浪费。如果退休会认为企业的经营状况不能令人满意，他们就会把企业的股
份卖掉。另外，退休基金会也可以直接对经营管理施加影响，例如通过召开
大会进行投票表决。为了将来能够得到更高的利息，在特殊情况下，个别养
老基金会还可以采取撤换不称职的企业管理人员的尝试。