今日古巴妇女

【拉美社哈瓦那３月５日电】题：古巴妇女现状（记者埃莱娜·迪亚斯）
时代在前进，但仍难消除人间不平，男女不平等则是不平中的不平。为了争取妇女的工作、教育和政治等权利，古巴当局多年来作了不懈的努力，并取得了显著的成绩，当然也有许多不尽人意之处。
从１９６０年到１９９０年的３０年，古巴妇女逐步获得了经济和社会的权利，特别从１９９０年起，她们在参加国家的改革进程中起到了积极作用。
妇女的基本权利之一是经济自立。在从１９６０年到１９８０年的２０年，古巴的妇女劳动力增加一倍，而生育力减少一半多。妇女在参加经济活动人口中的比例，从１９８９年的３７．５％上升到１９９２年的３９．５％，这意味着妇女就业增加，她们不仅在行政和服务等部门工作中占多数（分别为９０％和６０％），而且在专业和技术人员中也占５７．７％。
在教育部门，女教师的比例很大，小学占８７．４％，中学５４％，大学４５．６％。但是，古巴妇女在工人和领导人中的比例不大，分别为１９．７％和２８．８％，主要是参加基层和中层的领导工作，参加上层领导的人数极少，这是反映古巴男女不平等的一个现象。关于工资问题，古巴法律规定男女同工同酬，适当拉开最低和最高工资的距离。
在古巴生物技术科研单位，女职工占４４％，在旅游部门也占４４％。
古巴妇女享有很多的社会福利，如产假１８周，５５岁可领取退休金，生老病死有补助。
妇女的另一个基本权利是受教育。在古巴的各类学校中，女学生的人数占一半以上，中学生６３．８％，高等院校５８．２％，主要是选修教育、医学和社会科学等科目。
古巴妇女享有良好的医疗保健制度。古巴法律规定，妇女可免费享用各种卫生保健用品，妇女和儿童的健康受到特别关注。
妇女可免费到上等医院做人工流产，这是为了保证妇女计划生育的权利。
妇女的另一个重要基本权利是参政，然而，只有享有了受教育和工作等权利，才能谈得上参政，当然，还需要有个人的特别自我牺牲精神。
１９９３年，妇女在古巴议会中所占席位２２．８％。１９９１年，在古巴共产党中央委员会中，女委员占１６％，政治局委员占１２％。
目前，古巴的主要问题是，妇女承受着工作和家务劳动的双重负担，虽然１９７５年古巴曾立法规定男女双方在家庭负有同样责任，但是，长期的世俗观念终究未能使妇女摆脱束缚。
古巴妇女联合会认为，目前古巴妇女已享有重要的社会经济权利，这是３０年来社会的一个进步，今后仍将应继续为争取男女平等而斗争。