是要低工资还是要高失业？

【美国《华盛顿邮报》８月２９日文章】题：工业化国家在让工人充分就业或给予优厚工资的问题上面临着严峻的选择
各工业国现在面临着严峻的选择，即究竟是让数以百万计、技术不怎么熟练的工人拥有低工资的工作还是让他们完全失业。
这是出席上周在怀俄明州召开的会议的一大批各国政府官员、经济学家和其他专家得出的悲观结论。这批人普遍认为，这种情况是全球经济的变化造成的。在过去２０年中，不大熟练的工人的劳动价值降低了。他们得出的同样悲观的一致看法是，出于经济上和政治上的原因，各国政府现在没有一套能够大大改变它们目前的困境的政策。
这些专家说，美国选择的办法是提供就业机会，保持灵活的劳动力市场和保持较低的最低限度工资。但是在就业机会大大增加的同时，收入不平等的现象变得日益严重，因为受过良好教育、技能高的人和与之相反的人在工资上的差别扩大了。这个会议是由堪萨斯城联邦储备银行主办的。
形成对照的是，大多数欧洲国家作出了广泛的努力，使不大熟练的工人的工资不致于下降。由于有高工资的规定，由于有些法律使得雇主若要解雇雇员就得付出惨重的代价，许多技术水平低的工人发现没有一位雇主愿意解雇他们。与此同时，长期优厚的失业救济金和其他的收入补助计划再加上高额的所得税，意味着许多失业工人由于能得到不纳税的失业救济金，其经济情况与就业时大致一样。麻省理工学院经济学家保罗·克鲁格曼将这种情况归纳如下：
“许多工业国的高失业率是它们主张重新分配财富的福利国家所无意造成的副产品。这个问题变得更加严重了，因为要促进平等的努力同越来越朝着另一个方向发展的市场力量正互相碰撞。”
联邦储备委员会主席格林斯潘说，使技术水平低的劳动的相对价值降低的根本性转变，是因为“运用新的生产技术……生产已变得越来越概念化而不是具体化”。
其他与会者特别提到了电脑的大量使用，说它是这种转变的一个重要因素。克林顿政府已建议扩大或增加美国的教育和培训计划，这些计划是要提高低收入或失业的美国工人的技术和本领，从而努力减少这里已出现的收入不平等现象。
许多发言者都说，欧洲应该缩减福利国家计划，以鼓励失业者寻找工作，同时要修改劳动法，鼓励雇主雇用失业者。