共同社报道：中国正在确立新的公平观

【共同社东京１月９日电】题：在中国，人们对收入的差距拉大日益感到不满，当局拼命地树立新的公平观（记者塚越发自上海）
在中国，企业改革的一根支柱就是推进经营承包制，也就是由个人或集团来承包工厂和商店的经营。最近一个时期，各地都陆续出现了这样一种情况，即普通工人对经营者的高收入表示强烈的不满。在经营者当中，有很多人唯恐引起工人方面的反感而不按照合同领取收入。中国当局眼下正在拼命进行宣传，以便确立一种多贡献多收入这样一种“新的公平观”。
中国从１９８５年起实施了新的工资制，即除了基本工资外，还要发职务工资和奖金。但经营者与工人的收入差距还不怎么大。然而，随着经营承包制的实行，一旦企业取得成绩，承包经营的人便有可能得到比工人多几倍的收入。
因此，收入差距的拉大眼下已引起了热烈的讨论。去年中华全国总工会进行了一次舆论调查，据说，其中有３８％的工人对收入差距扩大表示强烈的担心。对此，中国当局方面认为，经营者若不按照合同领取收入，那么人们就会失去对经营承包制的信任。因此，当局正在对群众加紧进行教育，以便要大家承认收入差距是合理的。