由小工到公司副总裁－－杨梵城

【香港《明报》１０月２２日文章】题：杨梵城表现出坚韧毅力（作者梁颖勤）
杨梵城由于家境并不好，他没有机会接受高等教育，但他坚持念夜校，并从保险公司的小工做起，至今日晋升为国卫集团的副行政总裁，表现出坚韧的毅力。
一个寂寂无名的穷小子，能够击败无数个条件比他好的对手脱颖而出，究竟凭藉什么呢？
“我不敢说现在这样很成功，只不过我入行的时间长，而且由基层做起，对保险业的认识可能比较透彻而已。”杨梵城谦逊地说。
“你初入保险业时，是否已立志要在这行中闯一番事业的呢？”
“不，初入行时，我根本不晓得保险是怎么一回事，那个年代得到一份工作已经心满意足。不过，我有个宗旨，就是做任何工作，都会悉力以赴，务必做到最好。”这一点，相信是所有成功人士的秘诀。
“我１６岁入行，由小工开始，晋升至文员、高级文员、会计部文员，虽然职位不断上升，但始终跟保险的实务工作沾不上边。而且公司请的我的助手，居然比我高薪，于是我便辞职不干，到外面去闯一闯。”
由于没有资金搞生意，杨梵城于是全身投入保险推销的工作中，其后表现出色，被旧公司力邀回巢。
正式担任保险工作以后，杨梵城最引以自豪的，是１９７３年获委派赴台湾，开拓那边的保险市场。虽然人生路不熟，但是经过一年努力，营业额几乎翻了两番。１９３２年加入国卫集团（当时叫“先卫保险”）后，杨梵城的职位不断晋升，唯一保持不变的，是他那卓越的工作表现。
一位身经百战的保险从业员，对于如何迈向成功，是否另有一番体会？
“干保险这一行，首先得完全相信保险这套理论，要是连自己也抱怀疑态度的话，又如何能够教人信服呢？其次，管理人员自身必须有实际推销、招募和培训的经验，对于整个架构运作有深入的了解。与每个人都相处得来，也是一个重要条件。”
杨梵城笑说，保险公司的经营和运作易学难精，困难之处，有如把一只小鸟握在手中，太大力的话，鸟儿可能会被捏死，力度太小的话，又恐它会飞走，成败只是一线之差。