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宁波:交警“变脸”

字号+作者:人民日报 来源:人民日报 2003-09-20 00:00 评论(创建话题) 收藏成功收藏本文

宁波:交警“变脸” 第4版(要闻) 专栏: 宁波:交警“变脸” 何伟 孙晓青 宋惕安   企业员工下班骑摩托车不戴头盔,不但出不了厂门,第二天其姓名还要在违章'...

宁波:交警“变脸”

第4版(要闻)
专栏:

宁波:交警“变脸”
何伟 孙晓青 宋惕安
  企业员工下班骑摩托车不戴头盔,不但出不了厂门,第二天其姓名还要在违章榜上“闪亮登场”;社区群众驾照年审、补证换证不出小区门,就能享受到交警全方位、零距离服务。这是宁波市交警支队实践“三个代表”重要思想,建立预防交通事故新机制,狠抓交通安全源头管理的新举措。
  社会奏和声 交警唱“民”歌
  2002年,宁波市因道路交通事故死亡人数占全市非正常死亡人数的85%。面对日益严峻的道路交通安全形势和警力的严重不足,宁波市交警支队想出了一计妙策:走群众路线。
  鄞州区以前是宁波市出了名的交通事故大户,重大交通事故年年在全市“独占鳌头”。去年4月的一天,宁波伊司达洁具有限公司一名新工人报到后一天班还没上,便在交通事故中丧生。该公司坐落在公路旁,此前也常有员工发生交通事故。鄞州交警大队在处理伊司达公司重大交通事故时发现,区内像伊司达公司这样建在马路边的企业数不胜数,尤其是劳动密集型企业,农民工和外来人口约占这些企业员工的2/3,交通事故也大多出在这些人身上。症结找到后,大队长立刻带人到伊司达企业内调查摸底,在企业领导人的支持下,第一家“警企共建”交通安全企业创立了,此后,这家企业便与交通事故无缘了。
  鄞州区交警大队以此为突破口,调动有限的警力,在区、乡镇政府的支持下,奋战了300多个日日夜夜,建立了270家“警企共建”企业,逐步把企业职工的交通安全管理工作职责落实到企业,推动了交通安全管理工作社会化进程。
  今年上半年,鄞州区道路重大交通事故破天荒地比去年同期下降了19%。
  交警进社区 服务零距离
  “要‘引火上身’,主动为群众服务,让群众满意”,这是宁波市交警支队支队长汤长源常挂在嘴边的一句话。宁波市交警支队创新观念,把单一的路面管理和服务窗口前移到街道社区,开展便民服务,开发源头管理。
  今年高考前夕的一天,夜深人静,忙碌了一天的海曙郎官社区居民刚刚入睡,小区内一辆高级轿车突然响起了急促刺耳的警报声,无法关闭。人们从睡梦中被惊醒,很多家长担心孩子休息不好会影响高考而焦虑、烦躁,可又毫无办法。海曙大队交警闻讯后,5分钟内迅速赶到社区,在社区驾驶员登记册中查询该车没有登记后,又立刻联系大队请求支援。值班交警很快在网上找到了车主,责令他立即关闭报警器,把车开走。
  交警进社区以来,类似于海曙交警大队这样便民服务的事在宁波各社区随时随处可见。
  江东潜龙社区是20世纪80年代建造的小区,无配套的停车场地,停车难问题多年来一直困扰着小区居民,群众怨声载道。江东交警大队通过实地勘察、测量,制作了社区停车、行车交通指示图,安装了20块标志牌。经过一个月的整顿,潜龙社区内的车辆停放规范有序,道路安全畅通,交通治安管理走向良性循环,95%的居民表示满意。

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